西安山木学校从建校之初就一直秉承着一个观点，师资是整个教育的根本，只有老师的质量上去了，才会有好的教育，师资要永远放在学校发展的重要位置上，经过多种渠道和多种的制度对师资队伍进行优化，以保证整个师资队伍的高水平。

师资是教育培训机构的基础，为了给山木培训打造一个相对稳定的师资团队，在老师的招聘和培养上一直有严格的标准。目前在西安山木学校的老师超过千余名，这些老师主要承担了学校的主要教学任务，老师们要不仅能承担教学的任务，还要为学员后续的学习，进行追踪辅导。师资的技能和素质一直是山木学校最看重的环节，其中针对老师的培训和素质提升就有很多的完善机制。在经过这么多年的磨合后，山木学校逐渐形成了一套成熟的晋升机制。师资队伍也在稳定中得到了发展。

在山木学校，服务质量是衡量老师的有一个标准，学员在这里体会到多大的热情和积极性是对学员的学习有直接的关系的。学员就是上帝，学员的一举一动都要牵动授课老师的心。学生家长把学员放在山木学校就是为了能让孩子得到良好的教育和学到相应的知识。老师要认真对待每一位来这里的学员。老师要主动关心学员的学习情况，督促学员按时完成教学工作，在课堂上要保质保量的完成教学的工作，对学员的提问要耐心的解答，争取在学员那里得到最满意的回馈。

西安山木学校培训风风雨雨走过多年，她的成功不是一朝一夕的，是与千千万万个山木学校的老师、工作人员分不来的。专业的师资力量，科学的教学体系，一整套个性化的教学模式都是使西安山木学校走到如今位置的关键所在。

西安山木学校为了给学员带来最优质的教育和服务，一直在努力，教育是改变世界的力量。我们就要做能为中国社会做改变的教育。