南京仁人职业培训学校前身是“南京仁人职业培训中心”，创办于2003年，现于2007年8月经南京市社会和劳动保障局许可，南京市民政局批准更名为 “南京仁人职业培训学校”。学校现有七个专业：国家营销师、国家人力资源管理师、国家理财规划师、公共营养师、心理咨询师、建造师和职业培训师的职业资格 认证培训项目。学校的愿景和使命是——成为中国人力资源教育的领导品牌。未来三年内学校将紧紧围绕“五个一工程”奋斗目标努力发展：“江苏职业教育培训品 牌第一、市场占有率第一、招生人数第一、考试通过率第一、优质服务第一”。学校的最终奋斗目标以规范化、专业化流程打造“仁人成功学院”，走向全国，树立 中国人力资源培训教育的第一品牌！学校自开办以来，全校教职工一直都秉承仁人精神——没有办不到，只有想不到；百折不挠，自强不息；明德、至善、感恩，以 真干、实干、苦干、巧干作为行为准则为社会大众服务。

南京仁人人力资源师2级培训班

考试介绍

根据中华人民共和国劳动和社会保障部《关于开展企业人力资源管理人员职业资格统1鉴定的通知》，2005年开始在全国推行人力资源管理职业资格认证考试，未来从业者必须经过相应培训并取得资格证书后方可上岗.

职业等级

本职业共设4个等级，分别为：人力资源管理员（国家职业资格4级），助理人力资源管理师（国家职业资格3级），人力资源管理师（国家职业资格2级），高级人力资源管理师（国家职业资格1级）。

培训内容与方式

基础知识：劳动法、劳动经济学、统计学知识、计算机知识、写作知识、职业道德。专业知识：人力资源规划、员工招聘与配置、绩效考核、薪酬福利管理、激励培 训与开发、劳动关系协调等。培训方式：采用疑难讲解、案例分析、交流经 验、主动练习、互动式教学的培训方式。全面掌握考试教材难点、重点，助你轻松应考。

考试地点、考试时间及形式

考试地点以“准考证”注明为准。每年两次国家统考,上半年:5月中旬；下半年:11月中旬。

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人力资源管理师——2级（具备以下条件之1者）

报名条件

1连续从事本职业工作13年以上。

2取得本职业3级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

3取得本职业3级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业2级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

4取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

5具有大学本科学历证书，取得本职业3级企业人力资源管理师职业资格证后，连续从事本职业工作4年以上。

6具有大学本科学历证书，取得本职业3级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业2级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

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